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3,2,1 Beförderung (Wanstrath, Frederike)
3,2,1 Beförderung , Power-Guide für Young Professionals Dieses Buch ist ein Power-Guide für junge ArbeitnehmerInnen, die in ihrer Karriere den nächsten Schritt nehmen möchten. Young Professionals sind gut ausgebildet und stehen am Anfang ihres Berufslebens. Schon nach wenigen Jahren sind sie bereit für den nächsten Karriereschritt und wollen befördert werden. Allerdings fehlt ihnen oft die Erfahrung, wie sie das Gespräch mit dem Vorgesetzten angehen sollen und auf welche erfolgsentscheidende Details sie achten müssen. Was sie jetzt brauchen, ist eine Guideline, die ihnen alle relevanten Faktoren aufzeigt, sie verlässlich durch das Gespräch führt und ihnen hilft, auch in schwierigen Gesprächssituationen stark zu verhandeln. Dieser Leitfaden bietet umfangreiche praktische Tipps und Methoden für Feedback-, Gehalts- und Beförderungsgespräche in den ersten Berufsjahren. Der Leser erfährt, wie er den anstehenden Termin Schritt für Schritt vorbereitet. Dazu gehören die Fragen, wie man dem Vorgesetzten seinen Gesprächswunsch mitteilt und wann der beste Zeitpunkt für das Gespräch ist. Außerdem geht es im Vorfeld darum, überzeugende Argumente zu sammeln und dafür die eigenen Erfolge und Ziele zu reflektieren und zu formulieren. Frederike Wanstrath, früher Arbeitnehmerin, heute Geschäftsführerin, behandelt die einzelnen Gesprächsphasen - von der Eröffnung bis zum Abschluss - und zeigt, welche Taktik und Verhandlungstechnik zur jeweiligen Situation optimal passt. Musterformulierungen helfen, immer die geeignete Antwort zu finden, selbst in schwierigen Gesprächssituationen. Young Professionals in den ersten Berufsjahren finden hier nicht nur Antworten auf alle wichtigen Fragen zu Gehalt und Beförderung. Sie gewinnen auch Selbstbewusstsein und werden motiviert, ihre Pläne voranzutreiben. Wer bisher über den nächsten Karriereschritt nur nachgedacht hat, kann gleich loslegen! , Fachbücher, Lernen & Nachschlagen > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202310, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Dein Erfolg##, Autoren: Wanstrath, Frederike, Seitenzahl/Blattzahl: 204, Keyword: Arbeitnehmer; Beförderung; Beförderungsgespräch; Beruf; Berufsleben; Buch Gehaltsverhandlung; Business; Erfolg; Feedbackgespräch; Führungskraft; Gehalt; Gehaltserhöhung; Gehaltsverhandlung; Gehaltsverhandlungen führen; Gesprächsführung; Jahresgespräch; Job; Karriere; Karriere machen; Karrierechancen; Karriereleiter; Karrieresprung; Karriereziele; Kommunikation; Mitarbeitergespräch; Ratgeber Beförderung; Ratgeber Karriere; Selbstbewusstsein; Tipps Gehaltsverhandlung; Traumjob; Vorbereitung Gehaltsgespräch; Vorbereitung Mitarbeitergespräch; Vorgesetzter; Young Professionals; befördert werden; beruflich vorankommen; im Job vorankommen; junge Arbeitnehmer, Fachschema: Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Kommunikation (Unternehmen)~Unternehmenskommunikation~Beruf / Karriere~Karriere, Fachkategorie: Management: Führung und Motivation~Businesskommunikation und -präsentation~Praktische Ratschläge: Life Hacks / Praktische Tipps~Ratgeber: Karriere und Erfolg~Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen, Warengruppe: TB/Briefe, Bewerbungen, Wiss. Arbeiten, Rhetorik, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL-Verlag GmbH, Länge: 223, Breite: 146, Höhe: 15, Gewicht: 400, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, eBook EAN: 9783967403220 9783967403213, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
Preis: 25.00 € | Versand*: 0 € -
Meinelt, Christian: Nahverkehr in Erfurt
Nahverkehr in Erfurt , Der Erfurter Nahverkehrsexperte Christian Meinelt präsentiert in diesem Band rund 150 beeindruckende Aufnahmen, die kurzweilig den abwechslungsreichen Stadtbahn- und Omnibusbetrieb in der thüringischen Landeshauptstadt seit 2000 dokumentieren. Die überwiegend unveröffentlichten Fotografien zeigen die vielfältigen Entwicklungen der vergangenen 20 Jahre. Ein Muss für alle, die sich für Erfurt und seinen Nahverkehr interessieren. , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften
Preis: 22.99 € | Versand*: 0 € -
Migrationsprozesse und Mobilität
Migrationsprozesse und Mobilität , Migration und Mobilität wirken sich seit Jahrhunderten wesentlich auf die Herausbildung der europäischen Gesellschaften aus und besonders die jüdischen Gemeinschaften wurden von diesen Phänomenen fortwährend geprägt. Der vorliegende Band widmet sich der erzwungenen und freiwilligen Mobilität von Einzelpersonen und jüdischen Gemeinden in Österreich, Deutschland, Böhmen und Schlesien während des Mittelalters und der frühen Neuzeit. Familiäre Beziehungen, Wissenstransfer, wirtschaftliche Gründe und Vertreibungen waren die wichtigsten Gründe für einen Ortswechsel. Die ambivalente Haltung der gesetzgebenden Instanzen zwischen Ablehnung der Juden aus religiösen Gründen und Anerkennung ihrer ökonomischen Bedeutung schuf für sie zusätzliche Unsicherheit. Die Autorinnen und Autoren aus der Tschechischen Republik, Österreich, Deutschland und Polen betrachten in diesem Band Ursachen, Verläufe und Folgen der jüdischen Migration in Mitteleuropa. Angesichts der gegenwärtigen Migrationsbewegungen liefern sie einen wichtigen Beitrag zur Analyse und dem Verstehen von Migrationsprozessen und ihrer vielfältigen Gründe. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Die hexische Beförderung und andere Vorlesegeschichten - Petronella Apfelmus
Zauberhafter Vorlesespaß mit Petronella Apfelmus. Die hexische Beförderung: Petronella muss überraschend bei Pestilla eine Prüfung ablegen - es stellt sich heraus, dass die Oberhexe ihr einen neuen Garten zuweisen will! Als Petronellas Freunde dies mitbekommen, setzen sie alles daran, dass die Apfelhexe diese Beförderung nicht bekommt. Hatschi: Der Moosling hat aus Versehen die Zauberapfelkerne der Zwillinge Lea und Luis in seinen Rüssel gesaugt. Ausgerechnet dann, als die Kinder klein gezaubert sind und Petronella nicht da ist! Sie müssen den kleine grünen Moosling irgendwie zum Niesen bringen, denn ihre Mutter ruft schon zum Mittagessen ... Apfelpfutsch: Der Apfelbaum der Apfelmännchen leidet unter einer seltenen Krankheit: Dem Apfelpfutsch, der Äpfel in Birnen verwandelt. Die Apfelmännchen sind besorgt, denn dagegen hilft nur der Zaubertrank einer Oberhexe ... und ganz viel Liebe. Drei lustige und liebevolle Geschichten rund um Petronella Apfelmus und ihre Fre
Preis: 13.00 € | Versand*: 5.95 €
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Was sind Zulagen und welche Arten von Zulagen gibt es?
Zulagen sind zusätzliche Geldleistungen, die Arbeitnehmer zusätzlich zum Grundgehalt erhalten. Es gibt verschiedene Arten von Zulagen, wie beispielsweise Schichtzulagen, Gefahrenzulagen oder Familienzulagen. Diese dienen dazu, bestimmte Arbeitsbedingungen oder -zeiten zu kompensieren und die Mitarbeiter zu motivieren.
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Sind Zulagen steuerpflichtig?
Sind Zulagen steuerpflichtig? Ja, Zulagen sind in der Regel steuerpflichtig, da sie als zusätzliches Einkommen betrachtet werden. Dies gilt sowohl für Zulagen im Rahmen von Arbeitsverhältnissen als auch für Zulagen wie beispielsweise Kindergeld oder Wohnungsbauprämien. Es gibt jedoch bestimmte Ausnahmen und Freibeträge, die je nach Art der Zulage und individueller Situation gelten können. Es ist daher ratsam, sich über die steuerlichen Regelungen für Zulagen zu informieren und gegebenenfalls professionelle Beratung in Anspruch zu nehmen.
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Sind Zulagen steuerfrei?
Zulagen können steuerfrei sein, wenn sie bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Zum Beispiel sind Zulagen für Kinder, wie das Kindergeld, in der Regel steuerfrei. Auch bestimmte Zulagen für bestimmte Berufsgruppen, wie beispielsweise Beamte oder Soldaten, können steuerfrei sein. Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass nicht alle Zulagen steuerfrei sind und es von Fall zu Fall unterschiedlich sein kann. Es empfiehlt sich daher, sich bei steuerlichen Fragen an einen Steuerberater oder das Finanzamt zu wenden.
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Sind Zulagen sozialversicherungspflichtig?
Sind Zulagen sozialversicherungspflichtig? Ja, Zulagen sind grundsätzlich sozialversicherungspflichtig, da sie als zusätzliche Vergütung für geleistete Arbeit gelten. Dies bedeutet, dass sowohl der Arbeitgeber als auch der Arbeitnehmer Sozialversicherungsbeiträge auf die Zulagen zahlen müssen. Die genaue Höhe der Beiträge hängt von der Art der Zulage und den jeweiligen gesetzlichen Bestimmungen ab. Es ist wichtig, die entsprechenden Regelungen im Sozialversicherungsrecht zu beachten, um sicherzustellen, dass alle Zulagen korrekt versteuert und sozialversicherungspflichtig behandelt werden. In einigen Fällen können bestimmte Zulagen jedoch von der Sozialversicherungspflicht befreit sein, wenn sie bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Es ist ratsam, sich bei Unklarheiten an einen Steuerberater oder Experten für Sozialversicherungsrecht zu wenden.
Ähnliche Suchbegriffe für Zulagen:
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Wie berechnet man Zulagen?
Zulagen werden in der Regel auf Basis bestimmter Kriterien berechnet, wie zum Beispiel der Höhe des Einkommens, dem Familienstand oder der Anzahl der Kinder. Oftmals gibt es auch gesetzliche Vorgaben, die festlegen, wer Anspruch auf bestimmte Zulagen hat und in welcher Höhe diese ausgezahlt werden. Um Zulagen zu berechnen, müssen also zunächst die relevanten Informationen über die Person oder die Situation gesammelt werden. Anschließend werden diese Daten mit den geltenden Regelungen und Vorschriften abgeglichen, um die Höhe der Zulagen zu ermitteln. Es ist wichtig, sich über die genauen Berechnungsmethoden und Voraussetzungen für Zulagen im jeweiligen Kontext zu informieren, um sicherzustellen, dass man alle möglichen Ansprüche geltend machen kann.
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Was sind Ruhegehaltfähige Zulagen?
Ruhegehaltfähige Zulagen sind zusätzliche Zahlungen, die in die Berechnung des Ruhegehalts eines Beamten einfließen. Dazu gehören beispielsweise Familienzulagen, Auslandszulagen oder Erschwerniszulagen. Diese Zulagen werden während der aktiven Dienstzeit des Beamten gezahlt und erhöhen somit auch die spätere Höhe des Ruhegehalts. Es ist wichtig zu beachten, dass nicht alle Zulagen ruhegehaltfähig sind und daher nicht in die Berechnung einfließen. Die genauen Regelungen dazu können je nach Beamtenstatus und Dienstvorschriften variieren.
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Sind Zulagen BVG pflichtig?
Ja, Zulagen sind in der Regel BVG-pflichtig. Das bedeutet, dass sie in die Berechnung der Beiträge zur beruflichen Vorsorge (BVG) einbezogen werden müssen. Zulagen wie beispielsweise Überstundenzuschläge, Schichtzulagen oder Gefahrenzulagen gelten als Bestandteil des versicherten Lohns und müssen daher in die BVG-Berechnung einfließen. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer sich darüber im Klaren sind, welche Zulagen BVG-pflichtig sind, um sicherzustellen, dass die Beiträge korrekt abgeführt werden. Es empfiehlt sich, diesbezüglich auch mit einem Experten für Sozialversicherungsfragen zu konsultieren, um mögliche Fehler zu vermeiden.
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Welche Zulagen sind gesetzlich?
Welche Zulagen sind gesetzlich? In Deutschland sind gesetzliche Zulagen beispielsweise das Kindergeld, der Kinderfreibetrag und der Kinderzuschlag. Diese Leistungen sollen Familien finanziell unterstützen und die Kosten für die Betreuung und Erziehung von Kindern abfedern. Darüber hinaus gibt es gesetzliche Zulagen wie den Arbeitnehmer-Sparzulagen, die Riester-Zulage und die Wohnungsbauprämie, die bestimmte Spar- und Vorsorgeleistungen fördern. Es ist wichtig, sich über die verschiedenen gesetzlichen Zulagen zu informieren, um mögliche finanzielle Unterstützungen in Anspruch nehmen zu können.
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